UNSERE WERTE

Travel Planet glaubt an die Komplementarität der Profile. Erfahrene Mitarbeiter bringen Effizienz und Stabilität mit sich, aber wir zögern auch nicht, atypische Lebensläufe oder Umschulungen in Betracht zu ziehen. Wir geben denjenigen eine Chance, die Neugier und Engagement für unser innovatives Projekt zeigen. Den Beschäftigten wird auch eine starke interne Mobilität geboten, sowohl geografisch als auch abteilungsübergreifend. Ein bereicherndes Umfeld und regelmäßig neue Herausforderungen bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten während ihrer Zeit bei Travel Planet zu erweitern.

Entdecken Sie hier die Porträts unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, durch ihren Alltag bei Travel Planet, aber auch durch ihre Leidenschaften und Ambitionen.

Wenn Sie sich uns anschließen möchten, zögern Sie nicht länger und kontaktieren Sie uns!

Als professioneller Reiseveranstalter achtet Travel Planet natürlich auf Umweltfragen, die heute in der Reisebranche im Allgemeinen und im Bereich Business Travel im Besonderen eine große Rolle spielen.

Travel Planet ist bei seinen Lieferanten wachsam und hört sich die Anforderungen seiner Kunden an, um sein Geschäft immer verantwortungsvoller zu gestalten.

Über die technologische Innovation, über die finanzielle Solidität und über die Entwicklungsambitionen hinaus ist Travel Planet vor allem ein Unternehmen, das in seiner Zeit verwurzelt ist.

Travel Planet wird seit seiner Gründung im Jahr 2014 von einer Frau, Betty Seroussi, geleitet und gilt sowohl als Vorbild als auch als Ausnahme in der Tech-Welt. Unsere Präsidentin und Gründerin zögert nicht, in einem historisch männlich geprägten Umfeld eine einzigartige Stimme zu erheben und dessen Codes zu erschüttern.

Selbstverständlich ist die Gleichberechtigung ein starker Wert bei Travel Planet. Die Unterzeichnung des Gleichstellungspakts der Mission French Tech ist nur die natürliche Formalisierung dieses Grundsatzes.

Parallel dazu setzt sich Travel Planet für die Förderung des Unternehmertums und der damit verbundenen Werte ein. Sowohl bei den Frauen, indem sie sich insbesondere auf starke Multiplikatoren wie das Netzwerk Femmes Chefs d’Entreprises stützen, als auch – und vielleicht vor allem – im schulischen Umfeld durch die mit dem Verband 100 00 Entrepreneurs entwickelte Partnerschaft.